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浅谈早会

  • 发布时间:2013-06-25
  • 编辑:中建南方

    所谓一年之计在于春,一日之计在于晨,积极的、愉快的早晨对我们一天的生活和工作都有着莫大的鼓舞。对于一个企业来说,开展早会,即是对员工一天工作的动员和鼓舞。早会的目的很简单,集全日的管理于10—20分钟之内,全方位地对每个人、每件事进行清理和控制,改善员工精神面貌,聚焦公司企业文化引导企业行为, 提高核心竞争力。

    一直以来,早会都是特属于中建南方一道靓丽的风景线。中建南方的早会流程很简单:问候、点到、小运动、学习企业文化,但是这短短的15分钟,对每一位中建南方人来说,意义非凡。通过早会,能让我们意识到新的一天已经开始,告诉自己该努力工作,在思想意识上调整精神面貌;通过早会,能过培养我们的时间观念、纪律观念、形象观念,告诫自己我们的一言一行都代表着公司,从而规范自己的行为;通过早会,能高亢我们的情绪,让我们一天都精力充沛;通过早会,员工与领导的互动,能使员工和领导之间多添一份尊重与平等。